MOTIVACIONES

6. ¿QUE TIPO DE MOTIVACIONES CREE USTED QUE LLEVABAN A LOS MIEMBROS DEL SURPRISE A DESARROLLAR , CADA UNO,  SUS ACTIVIDADES?

Cuando se habla de motivaciones se inicia con la cabeza de la organizacion, si se compara con la tripulacion del barco Surprise de la pelicula "Master and comander" se debe observar en primera medida su cabeza a mando el capitan Jack Aubrey quien es aquel directivo que propopne una razón a cada individuo para que este cumpla su trabajo y no solo eso sino que logra que cada uno de estos lo haga hasta arriesgar su vida para cumplirlo.

En el libro "Comunicacion directiva" de Angela Preciado Hoyos, se hace referencia a la motivacion como una razón para los directivos lograr que sus subalternos realicen adecuadamente su trabajo, hay varias clases de motivaciones que se utilizan pero de esto se hablara mas adelante.

Si se busca que significa motivacion en el diccionario real de la lengua española se define como: "Ensayo mental preparatorio de una acción para animar o animarse a ejecutarla con interés y diligencia." en donde de igual forma siempre se logra pero no solo esto sino que se logra que se haga bien, para esto se le debe plantear a cada uno de los miembros ciertas necesidades que a traves de su buena labor cumplida van a lograr desarrollar.

Otro elemento que sale a relucir en este tema es aquel que hace referencia a la necesidad del autoestima, si se plantea una cierta cantidad de buenas remuneraciones al trabajador este lo va a hacer mas a gusto pero si a demas de estos se le inyecta un poco de competencia hacia sus mismos compañeros ya se convierte en un motivo de autoestima y no solo de suplir necesidades.

En el libro anteriormente nombrado Preciado, "2007" habla de una teoria Higienica planteada por Hezberg y es la cantidad de errores que el directivo comete para tratar de que el individuo realice una acción, la mayoria de veces las motivaciones que se les plantea simplemente estan fuera de lo que este mismo quiere y no lo va a realizar por su propia cuenta ni con el mas minimo interes, pero si se habla de llevar las motivaciones no externa sino internamente el individuo por si solo y por alguna razon interior comenzara a realizar su trabajo a la perfección y no solo eso sino con el mayor interes.

En la pelicula "Master and Comander" del director Peter Weir citada anteriormente lo que se busca es mostrar desde el inicio como desde una sola fuente se riega cada uno de los integrantes del barco, su directivo que es el capitan toma decisiones de atacar un barco enemigo que en sus primeras escenas los atacó a ellos y se van en busca de su rival sin tener ya sustento ni alimento ni siquiera la tripulación necesaria para lograrlo, pero se da una orden que es rotunda y no se puede cambiar por el capitan, cada uno de los tripulantes de la nave siguen a su lider a su idea loca de atacar una nave que es el doble del tamaño que la propia y ademas tiene mejor armamento, a lo largo de su recorrido ocurren ciertas acciones que hacen ver al directivo siempre en su forma jerarquica pero de todas formas su forma humana que hace que los tripulantes lo sigan, a raiz de esto aparecen ciertos elementos que pueden explicar este fenomeno:

Aparecen las razones externas y las razones internas que llevan a un individuo a motivarse para realizar un trabajo o cualquier accion movidos por su directivo y estas mismas se puedes clasificar como extrínsicas e intrínsicas como hace referencia Preciado, "2007".

Cuando se habla de las moticaciones extrínsicas hacen referencia a todas aquellas recompensas que se pueden tocar, ya sea dinero, bonificaciones y demás rumuneraciones economicas o un asenso a un empleo mejor y de la misma forma con mejor salario, estas recompenzas se dan por la falta de reconocimiento de los valores que hacen parte del trabajador, la unica forma de lograr motivarlo es otorgandole elementos fuera de este para que satisfaga sus necesidades superficiales y fisicas.

Las motivaciones intrínsicas se motivan hacia un logro, hacia la superación personal de lograr quedar en mejor concepto con su directivo , para esto se da el reconocimiento por un logro, de la misma forma se orienta al individuo a alcanzar la meta, por el contrario al anterior elemento este tipo de remuneraciones se dan a partir de los valores y propositos este tipo de efectos resaltan al individuo en este mismo y no se necesita nada externo para suplir sus necesidades.

Se podria decir que la motivacion y la influencia estan por una misma linea, de cierta manera puede ser cierto porque lo que se busca es persuadir al trabajador, en la obra anteriormente nombrada se muestran como aspectos distintos, el primer elemento que es la motivacion es todo aquello que hemos venido definiendo a lo largo del texto, cuando se habla de influencia es mas a largo plazo que lo que termina construyendo es un modelo de autoridad que queda marcado en los individuos que pertenecen a esto, que proviene de esfuerzos que son independientes, por lo que se concluira que la influencia es un estilo y las motivaciones son los comportamientos para lograr un algo.

Finalmente explicando cada elemento que conforma las motivaciones se puede comparar asi con la pelicula Master and Comander y la forma en la que su capitan logra que cada uno de los tripulantes en sus distintos cargos lleven a cabo sus tareas y traten de hacerlo de la mejor forma:

¿Creen ustedes ques es una motivacion intrínsica o extrínsica?

De alguna forma se toma la nave como algo sagrado y cada uno de los integrantes lo tiene muy claro, de la misma forma se toma al capitan como el unico que puede tomar decisiones, este a traves de su gran conocimiento logra mover la gran masa que trabaja para el, sus motivaciones son aspirar por un cargo mayor, cada uno de los marineros siempre quisieran estar cerca al capitan y algún dia llegar a serlo, cuando el capitan dice que va a dar doble racion de whisky a algun integrante de la tripuplación que haya hecho algo bien es de alguna forma mostrar un reconocimiento a su labor, es asi como se mueven mas aun los valores que cualquier otro elemento, el capitan trabaja con el individuo buscando sus propisitos y sus valores que llegan a crear un lazo tan grande que hasta logra que algunos de ellos den la vida por el mismo capitan Jack Aubrey, por la nave y su misión.

A continuacion se vera un fragmento de la pelicula "Master and Comander" del director Peter Weir en donde como se mencionaba anteriormente atacan con una gran estrategia al barco enemigo que llevan persiguiendo tiempo atras arriesgando sus vidas, la idea se compone de varias situaciones que movieron a los personajes y de la misma forma la motivacion que los llevo a querer luchar con este que parecia algo imposible y que pone en riesgo sus vidas, pero para los tripulantes se convierte en un honor luchar al lado de su capitán y cumplir su propia misión.


DANIELLA BERGER LUGO.